2020中国邮政储蓄银行江西分行社会招聘签约通知

您好：

我行拟同意聘用您到中国邮政储蓄银行南昌市分行工作，请按要求办理原单位离职手续，并于2020年7月30日参加岗前培训，岗前培训后到南昌市分行人力资源部报到，我行将在您提供原单位《解除/终止劳动合同证明》等资料后，给予办理正式录用手续。

请仔细阅读以下信息，以便为您办理入职手续提供便利。

一、报到时需提交以下资料：

□ 原单位《解除/终止劳动合同证明》原件；

村官报到需与县级及以上组织部门签订的大学生“村官”聘用合同原件和离职证明材料原件及复印件各1份，县级及以上组织部门出具的“村官”任职期间工作鉴定原件及复印件1份（内容中必须记有明确的村官任职时间和地点）；

□ 身份证原件及复印件1份（要求正反面复印在同一页面，字迹清晰，可辨认）；

□ 学历证书、学位证书原件及复印件各1份；

□ 近期一寸蓝底彩色免冠照片（电子版，jpg格式）；

□ 相关保险转移材料；

□ 其他个人入职相关材料。

*所有资料一经收取，恕不退还。

二、注意事项：

根据监管部门及中国邮政储蓄银行总行、省分行等相关规定，存在以下情形之一者不予录用：

1.受过刑事处罚或劳动教养处理的；或被公安机关列为嫌疑人，正在侦查期间的；

2.受过监管处罚或被监管机构禁止从事银行业务，禁入期未满的；

3.因严重违反原单位规章制度，受过纪律处分或内部处罚的；

4.因涉及案件或违规违纪问题尚在调查阶段，未得出最终结论的；

5.因违规违纪被原单位单方解除劳动合同的；

6.尚未与原单位依法解除或终止劳动合同的，或与原单位存在尚未结束的劳动仲裁或劳动争议诉讼的；

7.提供虚假应聘材料或信息的；

8.按有关监管规定进行离任审计，尚未完成的；

9.处于竞业限制期限或脱密期限内的；

10.近三年考核结果存在不合格情况的；

11.经商办企业的；

12.信用记录较差，或存在其他经济纠纷问题的；

13.具有其他不适合录用情形的。

三、其他

1.档案转寄：请办理好原单位离职手续后，向我行档案专员咨询办理。

2.正式入职双方签订三年期的劳动合同（试用期6个月）及补充协议。

3.住宿问题请自行解决。

4.本通知有效期仅至  2020年 7 月 31 日。若由于特殊原因无法在有效期间内报到的，需提前以书面形式向报到联系人说明情况、重新约定报到时间，否则视为自动放弃。

7.报到前请与相关人员确认报到时间。

8.培训时间7月30日-8月12日，具体以培训通知为准，请关注短信和邮箱。

以上内容来源于考生分享，仅供参考，请各位考生以实际收到的通知为准。

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